Importante empresa del rubro industrial y de servicios a la minería busca incorporar a su equipo un/a Encargado/a de Recursos Humanos, quien será responsable de liderar la gestión integral del área, promoviendo un clima laboral positivo y asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente.

¿Cuál es el objetivo del cargo?

Gestionar, coordinar y ejecutar los procesos del área de Recursos Humanos, garantizando la correcta administración del personal, el cumplimiento de las obligaciones legales y la eficiencia en los procesos internos de la compañía.

¿Cuáles serían tus principales funciones?

Coordinar y ejecutar los procesos de reclutamiento, selección e incorporación de personal.

Administrar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral asociada.

Controlar registros de asistencia, licencias médicas, vacaciones y permisos.

Gestionar el proceso de remuneraciones en conjunto con el área contable.

Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y normativas internas.

Atender consultas y requerimientos de los trabajadores, fomentando una comunicación efectiva.

Apoyar en la resolución de conflictos laborales y promover relaciones laborales colaborativas.

Gestionar acreditaciones y certificaciones mensuales del personal ante distintos clientes.

Ejecutar tareas administrativas y contables relacionadas con el área de RR.HH.

¿Qué necesitas para postular?

Título profesional de Contador Auditor, Ingeniero en Recursos Humanos o carrera afín.

Experiencia mínima de 5 años en gestión integral de Recursos Humanos (excluyente).

Manejo de software Defontana (deseable).

Conocimiento avanzado en Microsoft Excel y Word.

Formación complementaria o especialización en Recursos Humanos (deseable).

Competencias clave

Orientación al logro y cumplimiento de objetivos.

Organización, planificación y habilidades interpersonales.

Condiciones del cargo

Ubicación: Región de Coquimbo.

Jornada: Completa.

Modalidad: Presencial.

Renta: Indicar pretensiones de renta líquida.